\n<\/p>\n
\n <\/p>\n
Jakarta, CNN Indonesia<\/strong> — <\/p>\n Arab Saudi<\/span><\/a><\/span><\/strong>\u00a0mengizinkan karyawan untuk mengambil cuti\u00a0haji<\/span><\/a><\/strong><\/span> berbayar selama 10-15 hari bagi yang baru pertama kali melaksanakan rukun Islam yang kelima tersebut.<\/p>\n Kementerian Sumber Daya Manusia dan Pembangunan Sosial Saudi menuturkan selain ibadah haji, cuti berbayar\u00a0ini juga termasuk untuk libur Idul Adha.<\/p>\n
<\/p>\n Dilansir dari Saudi Gazette,<\/em> syarat dari cuti tersebut yaitu karyawan harus menyelesaikan dua tahun masa kerja dengan perusahaan tempat kerjanya.<\/p>\n Kementerian\u00a0itu menyatakan karyawan berhak mendapat cuti berbayar untuk melaksanakan haji pertama kali. Perusahaan berwenang menentukan jumlah karyawan yang diberikan cuti tersebut setiap tahunnya tetap dengan menyesuaikan dengan kebutuhan pekerja perusahaan.<\/p>\n <\/p>\n Sementara itu, menurut informasi dari situs Saudi Life Guide<\/em>, bagi\u00a0karyawan Saudi yang mau pergi haji bisa mengajukan permohonan cuti tertulis secara resmi ke departemen SDM atau manajer langsung sebelum pelaksanaan haji dimulai.<\/p>\n Selain mengajukan cuti, para karyawan juga diminta menyertakan bukti\u00a0jika ini merupakan pertama kalinya mereka melaksanakan haji.<\/p>\n Cuti haji di Arab Saudi menjadi hak yang jelas dan ditegakkan di negara tersebut, bukan semata pemberian dari perusahaan.<\/p>\n Kementerian SDM dan Pembangunan Sosial Saudi makin mempersulit perusahaan untuk mengabaikan hak tersebut agar dapat ditunaikan.<\/p>\n Sebagai informasi, cuti tersebut tidak bisa diambil dari cuti tahunan. Selain itu, gaji karyawan juga tidak dikurangi meski mengajukan cuti haji.<\/p>\n Baca selengkapnya di sini<\/a><\/strong>.<\/p>\n (rds)<\/strong>
\n<\/p>\n
\nADVERTISEMENT
\n<\/p>\n
\nSCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
\n<\/p>\n<\/div>\n
\n
\n